shkolageo.ru 1

УТВЕРЖДАЮ

Директор МОУ «СОШ №17»

_____________Э.А.Бароков

«___»__________2009г.


План мероприятий МОУ «СОШ №17» г.Нальчика

по участию и реализации КПМО и перехода на новую систему оплаты труда работников Учреждения




Мероприятия

Срок

Ответственный

1

Провести анализ фактического объема финансирования по смете ОУ с учетом фонда объемов финансирования, рассчитанным по нормативу финансирования на IV квартал 2009 года

До 10.09.2009г.

Аппарат бухгалтерии

2

Сравнить фактический объем финансирования по смете с учетом увеличения фонда с объемом финансирования, рассчитанным по нормативу финансирования общеобразовательных учреждений на IV квартал 2009 года. Рассчитать фонд оплаты труда работников ОУ на IV квартал 2009 года в рамках перехода па новую систему оплаты труда

До 10.09.2009г.

Аппарат бухгалтерии

3

Еженедельно на административных совещаниях и анализировать работу по подготовке нормативно-правовых актов по переходу на новую систему оплаты труда

В течение сентября

Администрация

4

Провести общее собрание трудового коллектива о переходе на новую систему оплаты труда в ОУ

До 30.06.2009г


Бароков Э.А.. Емишсва Л.А

5

Провести заседание методического совета по критериям оценки результативности труда учителя и методической работы, оценки социального педагога и других работников службы.

До

25.08.2009г

Гуртуева СВ. Настуева М.Т.


6

Зам. директора по УВР, ВР:







6.1.

Изучить нормативную документацию администрации и департамента образования г.о.Нальчик и в рамках начала эксперимента, обсудить в своих коллективах цели и задачи эксперимента, основные нормативные документы, провести разъяснительную работу; внести предложения по определению параметров и критериев качества и результативности деятельности работников и подразделения в целом внести предложения в перечень выплат из специальной части

До 30.06.2009




6.2.

Пересмотреть учебную (аудиторную и неаудиторную) нагрузку работников с учетом новой системы оплаты труда и внести предложения по оптимизации







6.3.

Создать рабочую группу из числа педагогов по разработке нормативно-правовых актов, обеспечивающих переход на новую систему оплаты труда







6.4.

Издать приказы:

1. Об участии в эксперименте по переходу на новую систему оплаты труда.

2. Об утверждении показателей по обеспеченности учреждении условиями для применения поправочных коэффициентов, учитывающих наличие особого потенциала

3. Об установлении:

а) соотношения базовой и стимулирующей частей фонда оплаты труда;

б) соотношения доли базовой части фонда оплаты труда педагогического персонала и доли базовой части оплаты труда остальных работников;

в) размера специальной части фонда оплаты труда.

4. Об утверждении перечня и порядка выплат, осуществляемых из специального фонда оплаты труда



до 30.06.2009г.

до

30.08.2009г.


до 30.08.2009г

Кашежева М.С.

6.5.

Совещание классных руководителей по критериям оценки результативности работы классных руководителей

20.08.2009

Тлейншева М.Х.

7

Провести заседание профсоюзного комитета по формированию проекта коллективного договора в условиях перехода на новую систему оплаты труда Разработать и утвердить на общем собрании трудового коллектива: - положение о новой системе оплаты труда работников учреждения; - положение о распределении стимулирующих выплат.

До 20.08.2009г.




8

На сайте школы поместить публичный отчет образовательного учреждения за 2008/2009 учебный год и регулярно размещать информацию о ходе эксперимента по переходу на новую систему оплаты труда.

До

30.08.2009г.

Дадуев Т.Х.


9

Использование средств, выделенных в 2009г. на реализацию регионального комплексного проекта модернизации образования.

До

31.12.09г.

Администрация

Бухгалтерия